CATEGORY 労務

労働基準法の要点~労働契約・労使協定編~

この記事では、労働基準法の中の労働契約・労使協定について要点をまとめていきます。 法律違反の契約 労働基準法で定める基準に達しない労働条件を定める労働契約はその部分については無効となります。 そして無効となった部分は労働…

労働基準法の要点~労働憲章編~

この記事では、労働基準法の中の労働憲章について要点をまとめていきます。 労働条件の原則 労働基準法では、労働条件は労働者が人たるに値する生活を営むための必要を充たすことができるものではならないと定められています。 その条…

労働基準法の要点~総則編~

この記事では労働基準法の総則について、要点をまとめていきます。 労働基準法とは 労働基準法の役割はふたつです。ひとつは労働条件の最低基準を定めること。もうひとつは、法律に違反した使用者を処罰することです。 労働関係におい…

サラっと読める雇用保険法(総則・適用・賃金)

雇用保険法の目的と事業 雇用保険法とは労働者の失業時の、生活保障を中心とした総合的な保険制度です。日本国憲法で保障されている勤労間の確保のために、国の政策義務がふたつあります。 労働市場の整備と失業時の生活保障です。 労…

ミルクボーイで覚える労働統計

「うちのオカンがな、最近なんかの統計データを見たらしいんやけど、その統計の名前が思い出せへんらしいのよ」 「ほな俺も一緒に考えてあげるからさ、オカンの見た統計の特徴がどんなんやったか教えてよ」 「オカンが言うにはな、20…

ミルクボーイで覚える安全衛生委員会

「うちのオカンがな、最近職場で会議に出席するようになったけど、何の会議かよく分からんらしいねん」 「ほな俺が一緒に考えてあげるから、その会議はどういう特徴があったか教えてよ」 「オカンが言うにはな、職場の危険を防止したり…